京都府京田辺市に本社を構えるバス会社で、労務管理を中心とした総務・経理事務を担当していただきます。

現場で働くドライバーを支える、管理部門の正社員募集です。

【具体的な仕事内容】
■労務管理・給与計算
・従業員の勤怠管理
・給与計算
・入社・退社に関する事務手続き
・社会保険に関する各種手続き

■経理補助
・日々の仕訳入力
・入出金管理
・月次決算のサポート
・税理士との連携

■総務・庶務
・事務用品や備品の管理
・電話対応、来客対応
・運行管理者との連携
・その他、本社管理部門に関する事務業務

【この仕事の特徴】
担当するのは、会社の運営に欠かせないバックオフィス業務です。

給与計算や勤怠管理などの定期的な事務処理に加え、入退社手続きや経理補助、社内の問い合わせ対応など、さまざまな業務があります。

数字を正確に扱う力だけでなく、ドライバーや社内メンバーとコミュニケーションを取りながら、臨機応変に対応する力も求められます。

本社事務所には10名のスタッフが在籍。互いに連携しながら業務を進める職場です。

【事務経験を次のキャリアへ】
労務・総務・経理いずれかの専門経験があれば活かせますが、応募時点で必須ではありません。

一般事務や営業事務などで培ったPC操作、書類作成、正確な事務処理の経験も活かせます。

将来的には、ドライバーが働きやすい組織体制づくりや業務改善にも関わっていただくことを期待しています。

【会社について】
京都・奈良エリアを中心に、貸切バスやコミュニティバスなどの運行を行う企業です。

観光、企業送迎、冠婚葬祭、学校行事、部活動、合宿など、多様な移動ニーズに対応しています。

1998年設立、従業員55名の地域密着企業です。

※従事する業務の変更範囲：会社の定める業務

月給250,000円以上

◆昇給あり

事務経験を活かして、想定年収400万～600万円を目指せる正社員募集です。

■月給250,000円以上
・基本給250,000円以上
・想定年収400万円～600万円
・賞与年2回（支給実績あり）
・残業手当別途支給
※採用条件・役職により固定残業代が含まれる場合があります。
・通勤手当あり（会社規定による）

給与は経験・能力等を踏まえて決定します。

労務・経理・総務の経験を広げながら、長期的なキャリア形成を目指せるポジションです。

※想定年収は求人企業提示の金額です。月給25万円に賞与や各種手当等を加えた年間収入の想定であり、年収額を保証するものではありません。

◆支払い方法：その他

◆交通費:一部支給

通勤手当支給あり。

会社規定に基づき支給します。

マイカー・バイク・自転車通勤可能。
従業員専用駐車場を完備しています。

※交通費の支給額・上限等は会社規定によります。

試用期間あり：6ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。

※試用期間の給与、シフトは通常期間と同条件となります。

株式会社百人力

正社員

◆学研都市線(片町線) ＪＲ三山木駅 徒歩 25分

◆近鉄京都線 三山木駅 車 6分

◆学研都市線(片町線) 同志社前駅 車 7分

◆近鉄京都線 興戸駅 車 8分

◆近鉄京都線 新田辺駅 車 12分

長期（3ヶ月以上）

長期勤務できる方（正社員募集）

変形労働時間制

週5日以上 、 1日8時間以上
朝～昼 、 昼～夕 、 夕～夜

基本は9:00～18:00の日勤勤務です。

月7回程度、午後から出勤する遅番勤務があります。

【勤務時間】
■通常勤務
9:00～18:00

■遅番勤務（月7回程度）
13:00～22:30

・変形労働時間制
・所定労働時間：1日8時間
・休憩：60分
・残業あり

【休日・休暇】
・年間休日105日
・シフト制（会社カレンダーによる）
・年次有給休暇あり（10日～）

【働き方のポイント】
通常勤務は9時始業です。

遅番勤務の日は13時からの出勤となるため、午前中に銀行や役所などの用事を済ませる時間を確保できます。

一方で、月7回程度は22時30分までの勤務となります。日勤だけでなく、遅番にも対応できる方に向いています。

年間休日は105日です。休日数よりも、給与水準や勤務地、仕事のやりがいを重視する方に適した求人です。

月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土 、 日

【社会保険】
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険

【給与・手当】
・賞与年2回（支給実績あり）
・残業手当（残業時間に応じて別途支給）
・通勤手当（会社規定による）

【通勤・勤務地】
・マイカー通勤可
・バイク通勤可
・自転車通勤可
・従業員専用駐車場完備
・転勤は当面なし

【各種制度】
・退職金制度あり（勤続1年以上）
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・出産・育児支援制度
・継続雇用制度（再雇用・勤務延長）

会社から取得を要請する資格については、取得費用を会社が全額負担します。

また、会社で実施している各種免許・講習については割引制度があります。ドローン講習なども対象です。

【その他】
・定年60歳（今後引上げ予定）
・再雇用制度あり（上限75歳まで）
・寮・社宅なし
・敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

※勤務地の変更範囲：会社の定める事業所
※将来的にグループ会社への出向の可能性があります。

応募ダイヤル、または応募ボタンよりお気軽にご応募ください。

応募⇒電話面接⇒職場見学・シフト調整⇒出勤

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◆受付時間

平日9：00～18：00
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＜電話面接までの流れ＞
※履歴書不要

・WEB応募⇒自動返信メール⇒面接ネット予約⇒電話面接
・電話応募⇒そのまま電話面接

来社はもちろん、オンライン準備も、顔出しも不要です。
まずはお気軽にご応募ください。

＜電話面接通過後の流れ？
・書類提出（履歴書/職務経歴書）
・面接（1～2回）
・内定
・入社手続き

入社日は双方で相談の上、決定いたします。